Personel bezpieczeństwa

Cel szkolenia:

Celem szkolenia Personel Bezpieczeństwa jest kompleksowe zapoznanie uczestników z tematyką zarządzania personelem biorącym udział w tworzeniu i realizacji rozwiązań w szeroko pojętym bezpieczeństwie. Personel bezpieczeństwa w rozumieniu tego szkolenia to nie tylko osoby dedykowane do tych funkcji czy ról, jak pracownicy ochrony, security managerowie, inspektorzy bezpieczeństwa czy audytorzy, ale wszystkie osoby, które w ramach swoich obowiązków mają reagowanie, zgłaszanie incydentów czy podejmowanie jakichkolwiek działań wynikających z procedur, instrukcji i innych regulacji wewnętrznych.

Prócz wiedzy z zakresu zarządzania personelem uczestnicy zostaną również zapoznani z głównymi wymaganiami bezpieczeństwa w firmach i organizacjach, w tym w zakresie ochrony przeciwpożarowej, bezpieczeństwa i ochrony fizycznej, bezpieczeństwa i higieny pracy, czy bezpieczeństwa informacji, włączając w to nowe regulacje o ochronie danych osobowych. Niniejsze szkolenie jest związane również z planowaniem rozwoju pracowników w strukturach bezpieczeństwa.

Zamierzone efekty:

Celem szkolenia jest dostarczenie wiedzy z zakresu zarządzania personelem, w tym zarządzania rolami, zadaniami i funkcjami.

Po szkoleniu Uczestnik będzie potrafił:

  • Wyjaśnić podstawowe struktury organizacyjne występujące w organizacjach
  • Strukturę organizacyjną własnego działu bezpieczeństwa (strukturę macierzową)
  • Wskazać zależności między stanowiskami
  • Udokumentować zadania dla stanowisk, ról i funkcji
  • Określić minima kompetencyjne dla stanowisk
  • Przeprowadzić rekrutację na wybrane stanowisko

W trakcie szkolenia przewidziane jest wypracowanie powyższych umiejętności, poprzez odpowiednio zaprojektowane ćwiczenia.

Rodzaj szkolenia

  • Szkolenie stacjonarne
  • Szkolenie otwarte (dla każdego)
  • Szkolenie zamknięte (dla firm)

Dla kogo?

  • Business continuity manager/specialist
  • Crisis manager/specialist
  • Manager bezpieczeństwa /Security manager
  • Asset protection manager
  • Inspektor ochrony danych
  • Kierownik (koordynator) ochrony fizycznej
  • Specjalista/inspektor ochrony ppoż
  • Manager/Specjalista ds bezpieczeństwa informacji
  • Audytor bezpieczeństwa (fizycznego, informacji, pożarowego, procesowego)

Co na szkoleniu:

Ramowy program:

  • Wprowadzenie do zarządzania personelem w organizacji
  • Struktury organizacyjne – przegląd
  • Aspekty psychologiczne w tworzeniu zespołów (m.in fazy towrzenia grupy, wzajemne relacje, źródła władzy)
  • Podstawowe teorie motywacji a bezpieczeństwo organizacji
  • Podstawy zarządzania personelem (proces zarządzania personelem)
  • Opisy stanowisk, ról i funkcji
  • Ramy kompetencyjne – dobre praktyki
  • Dobre praktyki rekrutacji (wewnętrznej i zewnętrznej)

Ćwiczenia i warsztaty (wybrane):

  • Struktura organizacyjna zespołu bezpieczeństwa
  • Wymagania kwalifikacyjne dla stanowisk – opis stanowiska
  • Opisy kompetencji (na wybranych trzech kompetencjach)
  • Rekrutacja i selekcja personelu, ocena CV
  • Rekrutacja i selekcja – rozmowa kwalifikacyjna
  • Wprowadzenie do pracy (tworzenie przewodnika)
  • Planowanie rozwoju (wstęp) – etapy rozwoju

Podstawy szkolenia:

  • Przepisy prawne – w tym w szczególności Kodeks Pracy i Kodeks Cywilny
  • Przepisy branżowe (związane z bezpieczeństwem) w tym RODO, przepisy o ochronie ppoż, Ustawa o ochronie osób i mienia
  • Metodyki, wytyczne i standardy branżowe (zależne od grupy), w tym Rekomendacje KNF, Metodyka KGP, Kodeksy Branżowe

Korzyści z udziału w szkoleniu:

  • zdobycie branżowej wiedzy opartej o międzynarodowe standardy
  •  interaktywne zajęcia łączące wykład z ćwiczeniami
  • 30 dniowa opieka Trenera
  • dwujęzyczny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia
  • Wszystkie szablony dokumentów używane w trakcie szkolenia – do samodzielnego wykorzystania
  • Dokumenty i materiały wytworzone w trakcie szkolenia (prowadzący szkolenie wypełnia dokumenty i materiały w trakcie)
Czas trwania: 1 dzień
Cena: 900 PLN / netto

Najbliższe szkolenie

Personel bezpieczeństwa
  • Styczeń 9, 2020
  • 10:00 to 17:00
  • Warszawa

Ścieżki szkolenia ESSASzkolenie wymagane dla

Szybki kontakt

Jestem zainteresowany tym szkoleniem, proszę o więcej informacji:

O prowadzącym:

Trener jest ekspertem w zarządzaniu bezpieczeństwem, pracującym w branży od 1995 roku. Wdraża systemy zarządzania bezpieczeństwem w Polsce i Wielkiej Brytanii zwracając uwagę na konieczność budowania odpowiednich struktur bezpieczeństwa. Opiera swoje działania na formalnych i nieformalnych przełożonych (managerowie z nadania oraz liderzy obszarów). W obszarze zarządzania personelem zrealizował projekty (wybrane):

  • Wdrożenie systemu rozwoju zawodowego (ścieżki kariery) w organizacji liczącej 600 osób (sektor bezpieczeństwa publicznego)
  • Wdrożenie ścieżki rozwoju zawodowego (“krótka” ścieżka pionowa) w organizacji liczącej 1900 osób
  • Wprowadził systemowe zarządzanie personelem w firmie bezpieczeństwa komercyjnego, z przewodnikami po firmie (etap wdrożenia do pracy)
  • Rozwija od 2002 roku koncepcję modelu kompetencyjnego w zarządzaniu personelem bezpieczeństwa

Pracował i pracuje dla czołowych firm i marek w Polsce i w Wielkiej Brytanii. Z usług audytu, doradztwa i szkoleń skorzystali między innymi Grupa VOX, Grupa Kęty SA, PKO Bank Polski SA, APSYS (Manufaktura), Cederrorth Polska (znany z marek Soraya i Dermika), Procter & Gamble (OLAY), PANSA (Polska Agencja Żeglugi Powietrznej), NSA (Naczelny Sąd Administracyjny), Google Polska, G4S, Solid Security, Gilette Polska, Energa Operator, PGNIG owraz wiele innych.

Publikacje trenera